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中國能建數科集團召開2024年組織人事工作會

7月8日,中國能建數科集團召開2024年組織人事工作會,深入貫徹落實中國能建組織人事工作會議精神,聚焦“鍛造全世界最好的新型儲能系統,建設新時代卓越的科技創新企業”目標,圍繞組織人事各項重點工作,總結交流經驗,查擺問題不足,安排部署下一階段重點任務。



中國能建首席專家,公司黨委書記、董事長萬明忠作會議講話并圍繞領導干部“三力”建設作專題授課,黨委副書記、總經理宋玉文主持會議并就公司“能力提升月”行動方案作介紹,公司黨委委員、副總經理殷金華傳達了宋海良書記、董事長的重要批示和股份公司組織人事工作會議精神。公司領導齊志利、田黨會、賈淑娟、劉志勇出席會議。

萬明忠在講話中系統總結了近年來公司組織人事工作的五方面工作、四項機制和三大新突破,分析了當前形勢和任務,提出了下一階段組織人事工作的總體要求。強調組織人事工作要提高政治站位,聚焦發展愿景,遵循深入實施人才強國戰略的政治要求、全面建設高質量發展“四新”能建的戰略要求和實現公司戰略目標的基本要求,全面提升工作水平。指出組織人事工作錨定目標任務,聚焦價值創造,堅持科學選培,建設堪當發展重任的高素質干部隊伍,堅持創新驅動,打造具有競爭優勢的干部人才隊伍,增強專業素養,鍛造政治過硬能力突出的組織人事工作隊伍,持續賦能公司產業發展。



會上,公司啟動“能力提升月”專項行動。萬明忠以《發揮關鍵之策 強塑“三家” 特質打造“三力”班子 為建設新時代卓越科技創新企業提供堅強保證》為題為領導干部講授第一課。公司黨委組織部有關負責人就有關重點工作進行宣貫,與會人員圍繞組織人事重點難點工作開展交流。

會議采取“現場+視頻”形式召開,公司高管,各所屬企業、專業子公司籌備組、項目公司主要負責人、組織人事部門全體人員分別在主、分會場參加會議。


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